Teimme keikkatyönhakijoille kyselyn, jossa tiedustelimme, millaisista keikkatöistä he ovat kiinnostuneita ja millaista osaamista heillä on. Työtehtäviä toivottiin mm. toimisto-, siivous- ja erilaisista asiantuntijatehtävistä. Vastauksista voi todeta, että osaamista ja koulutusta on useilta eri aloilta. Yhteistä oli, että suurin osa vastaajista halusi osallistua työelämään nimenomaan keikkatyön kautta, työskennellen oman toiminta- ja työkyvyn puitteissa.
Taloustutkimus selvitti Invalidiliiton pyynnöstä vuoden 2020 lopulla muun muassa yritysten mahdollisuuksia palkata vammaisia ja osatyökykyisiä työntekijöitä. Suurimmat yli 100 henkeä työllistävät yritykset olivat halukkaampia palkkaamaan vammaisia ja /tai osatyökykyisiä työntekijöitä yrityksiinsä kuin pienet alle 10 henkeä työllistävät yritykset. Keikkatyöntekijöille tehdyn kyselyn perusteella taas keikkatyötä tehtäisiin mieluiten juuri pieniin, alle 10 hengen työntekijöiden yrityksiin. Olisiko tässä yksi mahdollisuus helpottaa pienyrittäjien työvoiman tarvetta?
Invalidiliitto kehittää yhdessä Work Pilots Oy:n, Neuroliiton ja Lihastautiliiton kanssa Sopivaa työtä kaikille digitaalista keikkatyöalustaa. Alustan käyttöön on nyt tehty yhteistyönä ohjevideoita, jotta digialustan käyttö olisi mahdollisimman helppoa niin keikkatyönhakijoille kuin keikkatyön tilaajille. Alustaa voi käyttää mobiiliversiona ja verkkoselaimen kautta.
Lue lisää Invalidiliiton Taloustutkimuksella teettämästä työnantajakyselystä.
Oman osaamiseen tunnistamiseen työkaluja löydät Sitran kotisivuilta.